Le CNCEC recrute une régisseuse ou un régisseur aux services aux entreprises et à la formation continue | La FP des NavigateursLa FP des Navigateurs |
ATTENTION, votre navigateur ( fureteur ) doit être mise à jour afin d'obtenir une meilleure expérience web. Merci.
MENU

Actualité :

Le CNCEC recrute une régisseuse ou un régisseur aux services aux entreprises et à la formation continue

10 juillet 2020

Le CSSDN : un des plus importants employeurs de la région de Québec

Près de 3 800 personnes oeuvrent dans les différentes écoles primaires et secondaires, centres de formation professionnelle et d’éducation des adultes ainsi que les services administratifs du Centre de services scolaire des Navigateurs. Situés dans la magnifique région de la Chaudière-Appalaches sur un territoire qui s’étend sur environ 90 km, le long de la rive-sud du majestueux fleuve Saint-Laurent, ses établissements offrent des services éducatifs à plus de 26 000 élèves.

Candidatures sollicitées

Nous sommes à la recherche de candidats en vue de pourvoir un poste de régisseuse ou régisseur aux services aux entreprises et à la formation continue dispensés à notre Centre national de conduite d’engins de chantier (CNCEC) situé à Lévis (secteur St-Jean-Chrysostome).

Nature du travail

Sous l’autorité du directeur du centre, le poste de régisseuse ou régisseur consiste à exercer des fonctions de gestion des activités de formation et perfectionnement des services aux entreprises.
De façon plus précise, cet emploi comporte les responsabilités suivantes :

– assurer le respect des devis de formation dans l’élaboration de projets de formation des services aux entreprises;

– assurer la préparation budgétaire des projets de formation des services aux entreprises;

– assurer les suivis nécessaires avec les fournisseurs de biens et services qui participent aux projets de formation;

– assurer les suivis logistiques et administratifs nécessaires à la réalisation des projets de formation;

– exercer un contrôle et un suivi sur l’utilisation des engins, équipements et matériaux utilisés dans les projets de formation;

– exercer un contrôle des échéanciers avec les fournisseurs et collaborateurs pour la réalisation des projets de formation;

– superviser et assurer les suivis des activités sur nos chantiers écoles;

– préparer et planifier les prévisions budgétaires du département des services aux entreprises.


Qualifications minimales requises

– Diplôme d’études collégiales en administration ou gestion;

– Diplôme d’études professionnelles dans un métier associé au domaine de la construction et génie civil (ou l’équivalent);

– Six (6) années d’expérience pertinente.


Compétences et habiletés recherchées

– Capacité de travailler sous pression;

– Excellente connaissance de la suite Office;

– Excellente maîtrise d’Excel.

– Connaissance en système comptable;

– Maitrise d’un système de gestion de projet;

– Très bonne connaissance en gestion contractuelle, administrative et financière.


Conditions de travail

– Selon le Règlement déterminant certaines conditions de travail des cadres des commissions scolaires et du Comité de gestion de la taxe scolaire de l’Île de Montréal et les règles en vigueur au centre de services scolaire;

– Traitement : classe 4, de 62 774 $ à 83 696 $;

– Entrée en fonction : à déterminer;

– Statut : temps complet permanent.


Processus de sélection

– Si aucun candidat ne correspond au profil recherché, le centre de services scolaire se réserve le droit de sélectionner des candidats qui ne respectent pas les qualifications minimales;

– Prenez note que le centre de services scolaire sera fermé du 20 au 31 juillet prochain.

Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae accompagné d’un bref texte mentionnant les motifs de son offre de candidature, par courriel en mentionnant le numéro de concours C-20-21-01 à srh@csnavigateurs.qc.ca, au plus tard le 31 juillet 2020, 16 h.


Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement. Le Centre de services scolaire remercie tous les candidates et candidats de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues. Le Centre de services scolaire applique un programme d’accès à l’égalité à l’emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

 



-----